船东是指拥有船的人,也就是船的主人,他对船负责,当然也会雇佣船员保障船的正常运行,当然船东也是有责任保障船员的安全的,船员生病去世的话船东是否应该负责呢?接下来,律盾小编带您一起学习学习船员在船上患病身亡,家属可以找船东赔偿吗:
一、船东:
概念船东是指《船舶所有权证书》的合法持有人,也即是合法拥有船舶主权的人,有时也可以是一个公民、一个法人,一个公司或者是一个集团公司。有时在业界取得船舶光租权的合法企业也被公认认为是船东。
分类:
船东拥有船舶一般大都是将船舶用于航运,对于航运公司分类方式,一般分为特大型,大型,中型,小型航运企业。
分类的的依据是:公司总资产、自有或控制船舶的总吨位,具体定义标准可以根据市场、时间进行相关调整。
特大型航运企业,定义为公司总资产大于200亿,自有船舶总吨位大于1000万吨,我国典型的航运公司为:中远、中-海、招商轮船。
大型航运企业业,定义为总资产介于100-50亿,自有船舶总吨位介于600-1000万吨之间,国内的典型代表公司为:**集团(**凤凰股份有限公司与**水运实业股份有限公司的母公司)。
中型航运企业,定义为总资产介于5-50亿,自有船舶总吨位介于60万吨-600万吨。我国典型的航运公司:**时代航运有限公司、浙江省**集团、**运洋运输股分有限公司、**冠海海运有限公司、**水运实业股份有限公司、**凤凰股份有限公司、**海昌油运有限公司。
小型航运企业,定义为总资产小于10亿,自有船舶总吨位小于60万吨。国内典型代表公司:**海运股份有限公司、**泛亚航运有限公司珠海新世纪航运有限公司、**友好航运有限公上海浦海航运有限公司。
二、船员在船上患病身亡,家属可以找船东赔偿吗:
要看具体死亡时间,即是否在工作时突发疾病经治疗48小时后身亡的
职工工作岗位突发疾病经抢救无效48小时之外死亡的算因病死亡。
根据《工伤保险条例》第十五条(二)项规定,职工工作时间,工作场所,工作岗位突发疾病死亡,或者经抢救无效在48小时之内死亡的,视同工伤。
所谓视同工伤,即视为工伤对待。工伤其原意为因工作遭受事故或者职业因素危害,视同工伤是《工伤保险条例》规定对部分非因工作原因发生伤亡的情形,同样享受工伤待遇。
职工在工作岗位突发疾病,经抢救无效在48小时之外死亡的,不能视同工伤,按因病死亡办理,没有人侵权,也就没有人承担赔偿责任。但按《社会保险法》和各地规定,可以按因病死亡享受丧葬补助费、抚恤金和供养亲属定期生活困难补助,具体标准由所在省、直辖市、自治区规定,各地规定不同,且差距较大,建议咨询当地人社局。
《工伤保险条例》
第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
《社会保险法》
第十七条参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
综上所述,船员在船上患病身亡船东是需要负责人的,但是要根据是否在工作时突发疾病经治疗48小时后身亡的,如果是48小时之内才算是工伤的范畴,需要船东负责,但是也不排除其他的特殊情况,需要具体问题具体分析。希望我的回答能够解决您的问题,如有疑问,欢迎到律盾进行律师咨询。