 合同订立

• 没有签合同还在单位工作怎么办 2020-03-11

  劳动者与用人单位订立了劳动合同的，是对劳动者合法权益的保护，可能用白纸黑字来证明双方当事人存在劳动关系。但是很多用人单位都不签订劳动合同，那么，没有签合同还在单位工作怎么办?下面，律盾小编详细为您介绍具体内容。

• 合同到期了企业不与员工续签怎么办 2020-03-13

  用人单位与劳动者签订劳动合同时，一般会约定劳动合同的期限，在实践中劳动合同的期限一般为一两，劳动合同到期后，用人单位要与劳动者续签劳动合同，那么企业员工合同到期了企业不与员工续签合同怎么办?下面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。

• 先后签订合同效力认定是怎样的 2020-07-28

  签订合同最为一种民事行为要符合法律的规定，合同想要受法律的保护，就需要具有法律效力，合同的法律效力主要看是否有效，是否符合生效的要件，那么先后签订合同效力认定是怎样的?下面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。

• 跟对方签合同对方执意发电子合同不签订纸质合同怎么办 2020-03-21

  电子合同和纸质的合同是一样具有法律效力的，所以对方给你签订了电子合同的话也不需要担心被骗还是怎样的，对方执意要电子合同的话怎样处理呢。律盾小编通过你的问题带来了“跟对方签合同对方执意发电子合同不签订纸质合同怎么办”的内容，希望对你有帮助。

• 员工入职几个月签合同可以吗 2020-03-22

  找工作过程当中，被公司录用就入职了。对于劳动者来说，入职后签署劳动合同是应该的，但是员工入职几个月签合同可以吗，特别是刚踏入社会找工作的人或者是已经入职了的劳动者都是特别关心的问题。那么到底入职多久应该签署合同，入职几个月可以签合同吗，大家可能有不明确的地方。下面律盾小编为您整理了相关内容为您解答

• 工作中的残疾人在企业不签合同有什么手续要办理 2020-03-23

  残疾人就是身上有缺陷的人，即为残疾人，残疾人也是自强不息的，越是有缺陷越要证明自己还是有价值的，所以有很多残疾人会利用除残疾之外的优势去工作，那么残疾人工作需要签订劳动合同吗?如果不签订，那需要办理什么手续呢?今天，律盾小编就带大家一起来看看。

• 入职半个月没签合同辞退违法吗以及有没有赔偿 2020-03-25

  劳动合同法是我国用人单位签订劳动合同时的纲领性法律，依据该法的规定，用人单位要与劳动者签订劳动合同，用人单位解除劳动合同时，要依据该法的规定，那么入职半个月没签合同辞退违法吗以及有没有赔偿?下面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。

• 单位不签合同最多赔多少 2020-03-25

  劳动合同是依据法律规定由用人单位与劳动者签订的，签订劳动合同的目的是保护劳资双方的权益。在实践中劳资纠纷是非常多的，而劳动合同是劳动纠结的证据，那么单位不签合同最多赔多少?下面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。

• 勘察设计业务的委托方与承接方签订合同要求有哪些 2020-03-02

  工程设计是现代社会工业文明的最重要的支柱，是工业创新的核心环节，也是现代社会生产力的龙头。工程设计的水平和能力是一个国家和地区工业创新能力和竞争能力的决定性因素之一。

• 合同履行地点不明确要怎样补充协议 2020-03-03

  浅析合同履行地点不明确