劳务派遣
劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。
  • 签劳务合同的女职工享受保护吗 2020-03-10

    国家对于劳动者的保护是比较大的,尤其是签订了劳动合同的女职工,女职工相比较男职工而言,权利更加难以得到保护,那么对于签劳务合同的女职工享受保护吗?下面,律盾小编将针对这个问题做出详细解答。希望能够解开大家的疑惑,接下来大家就跟着小编一起来看看吧。
  • 劳务派遣员工的培训费谁出 2020-03-10

    劳务派遣是劳务派遣单位将职工派遣到用工单位工作的用工方式,而为了让被派遣人员更好工作,可以对被派遣人员者培训,培训就会产生费用,那么劳务派遣员工的培训费由什么人出?下面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。
  • 劳务合同需注意什么 2020-03-10

    签订劳务合同的时候劳动者需要注意的问题是非常多的,劳务合同是适用合同法规定的,所以在签订劳务合同时,最好对劳动合同法规定的问题进行约定,那么劳务合同需注意的问题?下面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。
  • 如何界定劳务派遣合同是否有效 2020-03-10

    劳动派遣是一种新型的用工方式,但也是一种临时性的、辅助性的用工替代方式,例如一些工厂在旺季的时候,如果用工紧张的,就可以用劳动派遣的用工方式,那么怎样界定劳务派遣合同有没有效?下面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。
  • 劳务派遣员工产假工资谁来发 2020-03-10

    依据我国相关法律的规定,女职工在休产假期间是可以享有一些特殊福利的,女职工可以享有产假工资,而产假工资由用人单位支付的,那么劳务派遣员工产假工资由哪一方来发?下面由律盾小编为读者进行相关知识的解答。
共45条,页码:5/5页 上一页12345下一页
服务热线: 400-882-3252 | 邮箱:service@lawdun.com
湖北钉铛信息科技有限公司
CopyRight 2019-2024    鄂ICP备20012342号