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法律知识
工伤认定程序
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
申请工伤认定需先确定劳动关系吗
2020-03-04
一般来说工伤就是指员工在工作时间、工作场地因为工作原因受伤,但是具体是否构成工伤还需要到劳动部门进行工伤认定。那么,申请工伤认定需先确定劳动关系吗?今天,律盾小编通过这个问题带来了以下的相关法律知识,希望对各位读者朋友有所帮助。
申请工伤认定四步曲
2020-03-02
工伤事件发生以后,及时履行正确的程序,确保合法权利得到保障成为重中之重。那么申请工伤认定的正确流程你了解吗?需要在什么时间由什么人向什么单位提交什么材料,这些你都清楚吗?让我们一起随故事的主人公——阿-呆的脚步来了解一下工伤认定的申请流程。 申请工伤认定四步曲 阿-呆是某公司的一位资深员工,工
发生工伤之后企业不给做工伤认定怎么处理
2020-03-30
发生工伤之后就要去进行工伤认定,那么公司如果不配合怎么办,接下来有关发生工伤之后企业不给做工伤认定怎么处理的相关内容由律盾小编为您介绍!
交通事故工伤认定程序是怎么规定的
2020-06-11
在社会中,劳动者在上下班途径发生交通事故的,可以申请工伤认定,那进行工伤认定有哪些程序呢?接下来由律盾的小编为大家整理了一些关于交通事故工伤认定程序是怎么规定的方面的知识,欢迎大家阅读!希望能够对大家有一定的帮助。
85后公交女司机劝阻男乘客抽烟被暴打,公交司机算工伤吗
2021-01-29
公交车上是禁止抽烟的,司机有权利阻止乘客在车上抽烟,然而近日某公交车厢内发生令人震惊的一幕:女司机连连劝阻一名男乘客在车上抽烟,随后竟遭遇长达5分钟的暴打,这样的情况可以认定工伤吗?接下来由律盾的小编为大家整理了一些关于“85后公交女司机劝阻男乘客抽烟被暴打,公交司机算工伤吗方面的知识,欢迎大家阅读
工伤认定书下来多久做工伤鉴定
2020-03-14
工伤是指职工在工作时因工作原因受的伤,用人单位应该负赔偿责任。为确定工伤的程度,需要申请工伤认定。那么,职工应该在工伤认定书下来多久做工伤鉴定呢?鉴定流程有哪些呢?下面,律盾小编详细为您介绍有关内容,希望对您有用。
工伤案件起诉流程是怎样的,需要多长时间
2020-03-04
我们知道,如果职工发生工伤,用人单位是需要负责任的。工伤属于劳动纠纷,必须先申请劳动仲裁,对仲裁不服的,再向法院起诉。那么,工伤案件起诉流程是怎样的,需要多长时间呢?下面,律盾小编详细为您介绍具体内容。
怎样申请工伤认定,工伤认定在哪里申请
2020-03-05
我们知道,如果职工受到工伤,用人单位是需要赔偿的。为确定赔偿大小,是需要到有关单位申请工伤认定的,确定劳动者的伤残情况和损失大小。那么,怎样申请工伤认定,工伤认定在哪里申请呢?下面,律盾小编具体为您介绍有关内容。
因事故造成伤害的员工如何申请工伤认定,需要哪些材料
2020-03-11
如果劳动者在上下班途中遭遇事故的,比如交通事故,属于工伤范围,用人单位应予以赔偿。要求工伤赔偿首先要进行工伤认定申请。那么,因事故造成伤害的员工如何申请工伤认定需要哪些材料?下面,律盾小编详细为您介绍。
罗某返程途中出现工伤,对工伤认定不服怎么申请行政复议
2020-03-11
如果当事人要求工伤赔偿,首先要进行工伤认定。工伤认定属于行政行为,由公权力机关作出。如果当事人对行政行为不服的,可以申请行政复议。那么,对工伤认定不服怎么申请行政复议?今天,律盾小编整理了以下内容供您阅读。
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目录索引
工伤申报
工伤认定范围
工伤认定程序
工伤认定标准
工伤认定时效
热门知识
• 验伤报告需要多久出来
• 劳动者在劳动过程中发生工伤应该怎么办
• 工伤认定程序的过程是怎样的
• 伤情鉴定程序包括哪些环节
• 申报工伤有哪些问题要注意
• 工亡职工供养亲属的范围及年限
• 如何正确的认定工伤
• 工伤认定下来之后该怎么处理
• 工伤认定后厂里不给工伤认定书怎么办
• 工伤认定的对象是什么
最新知识
• 12岁女孩是童工吗
• 童工工伤赔偿标准是什么
• 未成年工与童工的区别是什么
• 法律对童工是如何规定的
• 雇用童工从事危重劳动罪量刑标准
• 雇用童工从事危重劳动罪司法解释
• 雇佣童工会怎么样
• 童工可以找什么工作
• 多少岁才不是童工
• 雇用童工从事危重劳动罪认定以后会怎么处罚
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