 劳动工伤

• 试用期内解除劳动合同需要赔偿吗 2020-03-14

  我们知道，如果用人单位违约与职工解除劳动合同，对职工造成损失，是需要支付赔偿金的。那么，如果职工是在试用期的，用人单位解除劳动合同需要赔偿吗？律盾小编整理了以下内容供您阅读，希望对您有用。

• 如果是员工个人原因要辞能得到赔偿吗 2020-03-22

  如果员工要辞职但是写明的原因是个人原因，那么可以得到公司的赔偿吗，会有补偿金吗?接下来由律盾的小编为大家整理了一些关于这方面的知识，欢迎大家阅读!

• 企业辞退职工注意事项 2020-03-23

  公司想要辞退员工需要找到合适的理由，否则会引发劳资纠纷，那在辞退员工的时候需要注意什么呢?接下来由律盾的小编为大家整理了一些关于这方面的知识，欢迎大家阅读!

• 职工隐瞒病情入职,单位是否有权解除劳动合同 2020-03-26

  对于职工病情，用人单位享有知情权，而劳动者具有如实告知义务。但职工隐瞒常见病情入职是否构成欺诈？用人单位能不能以此为借口解除和职工之间的劳动合同？下面，跟着律盾小编一起来看看。

• 双重劳动关系怎么解除劳动合同 2020-03-14

  很多劳动者与一些公司存在双重劳动关系，那这样的情况怎么解除劳动关系呢？接下来由律盾的小编为大家整理了一些关于双重劳动关系怎么解除劳动合同方面的知识，欢迎大家阅读!

• 公司年底裁员,员工如何应对?可以要求补偿吗? 2020-03-20

  到年终，一些公司会有裁员的计划。那么公司年底裁员的行为是否合法?公司年底裁员,员工如何应对?员工可以要求离职补偿吗?下文律盾小编为大家整理了相关知识，欢迎阅读。

• 经济补偿金计发时的月工资是指基本工资吗 2020-03-14

  众所周知，一般情况下的离职，公司需要支付经济补偿，那么经济补偿金计发时的月工资是指基本工资吗？经济补偿金究竟是如何计算的？下文律盾小编为大家整理了相关知识，欢迎阅读。

• 辞退赔偿金用交税吗 2020-03-30

  用人单位在违法解除劳动合同情形下解除员工劳动关系，需支付一定的补偿金。那么你知道辞退赔偿金需要交税吗？律盾的小编整理了相关法律知识为你解答，希望对你有所帮助。

• 怀孕期被裁员怎么赔偿 2020-03-23

  法律明确规定了女职工孕期的合法权益，但仍有公司违法解除劳动关系。那么，怀孕期被裁员怎么赔偿?律盾的小编整理了相关法律知识，请阅读下面的文章了解。

• 公司是否可以以“隐婚”为由解除劳动合同 2020-03-24

  目前，有的女性劳动者在应聘时，为了提高入职成功率，会隐瞒已婚状态。公司是否可以以“隐婚”为由解除劳动合同?律盾的小编整理了相关法律知识，请阅读下面的文章了解。